Тему корпоративной культуры для дискуссии мы большинством голосов выбрали в Telegram канале.
Это говорит о том, что вопрос касается многих или о том, что он интересен, но не понятен? Накидывайте свое мнение в форме регистрации.
Отправные точки:
– Кто и как формирует культуру в IT компании?
– Стоит ли следовать образцу большой семьи или достаточно оставаться профессионалами без эмоциональной привязки?
– Как культура влияет на продуктивность и эффективность бизнеса и влияет ли?
Пожалуйста, заполните форму регистрации по ссылке.
Тайминг
18:30-19:00 – сбор гостей, знакомство.
19:00-20:00 – дискуссия.
20:00-20:20 – перерыв и нетворкинг.
20:20-21:20 – дискуссия.
21:20-21:40 – нетворкинг.
На дискуссиях T-shaped People каждый участник становится создателем контента. Поэтому важно подготовиться и продумать вопросы и кейсы, которые вы хотите обсудить.
Мы приглашаем 30 человек, чтобы сохранить комфортную для разговора атмосферу. Поэтому для участия потребуется рассказать о своей мотивации.
Визуализацию обсуждения и скетч по итогам дискуссии создают Be visual Studio.
Информационный партнер – dev.by.
T-shaped People – это серия ивентов-дискуссий о технических и бизнес-практиках в IT-индустрии.
Для проекта мы взяли лучшее от философских разговоров на кухне с друзьями: важные темы, острые вопросы, узкий круг собеседников и чай. И добавили то, чего обычно посиделкам не хватает: модерацию, мнения из разных компаний и вовлеченность всех участников. Подробности о проекте читайте на Medium.
Стоимость участия
Бесплатно
Место проведения
Минск,
Кирова, 8
Идут 0
-->
Перепечатка материалов dev.by возможна только с письменного разрешения редакции.
При цитировании обязательна прямая гиперссылка на соответствующие материалы. Пишите на editor@dev.by.
При цитировании обязательна прямая гиперссылка на соответствующие материалы. Пишите на editor@dev.by.